Groupthink Definition och Exempel |

Vad det är:

Groupthink är ett psykologiskt fenomen där trycket inom en grupp som överensstämmer resulterar i misslyckanden att kritiskt tänka på en fråga, situation eller beslut.

Hur det fungerar (exempel):

Låt oss säga att John, Jane och Jeff är fondförvaltare för XYZs fondbolag. De möts varje vecka för att diskutera sina investeringsstrategier och deras toppval. De tre klara sig väl och lita på varandras dom.

Jeff föreslår en dag att köpa aktier i ABC Company för sin fond. Han planerar att göra ett stort köp och säger att han gillar företagets fundament. John och Jane går tillsammans med planen och köper aktien för sina medel också. Två veckor senare har beståndet minskat med 50%.

John, Jane och Jeff är offer för groupthink. De analyserade inte självständigt lageret och åberopade alla andra i gruppen för att påpeka brister i Jeffs tänkande.

Psykolog Irving Janis utarbetade termen 1972. Janis citerade åtta signaler från groupthink:

1. Överdriven optimism
2. Diskonteringsvarningar
3. En tro på att andras motiv är etiska.
4. En tro på att människor utanför gruppen är oroliga eller skapar konflikter.
5. Tryck inte att vara oense med andra medlemmar i gruppen.
6. Underlåtenhet att uttrycka tvivel eller olika åsikter
7. Antag att det som gruppens största anser är vad hela gruppen anser
8. Medlemmar som "skyddar" ledaren från motstridiga uppgifter eller dissenters

Varför det är fråga om:

I investeringsvärlden, groupthink är relaterat till en "besättning mentalitet". Att veta hur man känner igen groupthink ger ett enormt tillfälle för kontrarians att känna igen när investerare köper eller säljer utan att tänka sig. Detta gör det möjligt för contrarians att fråga trender och till och med gå i motsatt riktning.