Säsongsförsäljningsjobb, forskningsassistenter, projektledare, salongförsäljningsföreningar - listan fortsätter.

Det förefaller något för alla. Det finns bra jobb att ha, men det kan inte vara så enkelt att upptäcka en bluff idag. I den telekommutanta och flexibla arbetsbranschen (kuvertfyllning, hantverksmontering, mystery shopping och liknande), för varje riktig jobbsökning finns det 60 till 70 bedrägerier, enligt Sara Sutton Fell, VD och grundare av FlexJobs.

Scam-artister preying på desperata arbetssökande, med hjälp av överraskande kreativa tekniker för att föra dem på fria jobbplaceringar som Craigslist.

Efter incheckning med anställningsexperter har vi sammanställt en lista med 13 "röda flaggor" att ditt drömjobb Det kanske inte är allt det är knäckt för att vara:

1. Generiska och / eller oklara jobbtitlar.

Leta efter beskrivningar som misslyckas med att lista en plats och inkludera stavfel eller obekväm meningar. Se om positionen har upprepats i andra städer - speciellt om den har en generell jobbtitel, säger Amit De, vd och medgrundare av Careerleaf.

[InvestingAnswers Feature: 10 outrageously weird craigslistjobb som du vann ' t tror är riktiga] 2. Stora lön för små jobb.

Hantera kuvertfyllning, hantverksmontering, mystery shopping, datainmatning, pyramid och försäljningsplaner, frakt / pakethantering och rabatt / formulärbehandling, Fell rekommenderas. För mycket lön för för lite arbete betyder vanligtvis att konserten är en bluff, så trött lätt.

3. Öppet för ett begränsat antal personer. De flesta riktiga jobb kräver inte att du ska "agera snabbt", säger Linsey Knerl från 1099Mom.com, en webbplats med råd till hemma föräldrar.

4. Förskottsbetalning för ett kit, medlemskap eller förnödenheter. Hosta upp pengar innan du ens börjar är ett varningsskylt.

5. Testimonials. De är inte nödvändiga för ett riktigt jobb. Om de ingår, var försiktig.

6. Dålig grammatik, mycket !!! eller $ $ $. Professionella använder inte skiljetecken som entusiastiska andra sorterare.

7. Instant messaging intervjuer. Var misstänksam om en potentiell arbetsgivare kontaktar dig via e-post (med en generell hälsning som "Kära arbetssökande") för att skapa en intervju via snabbmeddelanden. Svindlarna försöker få din förtroende via snabbmeddelanden och följa upp förfrågningar om att "bearbeta" pengar. Jobbintervjuer ska genomföras i telefon eller personligen, inte med nstant meddelande.

8. Kommissionsbaserade arbetstillfällen. Det finns gott om legitiska arbeten med baslön plus provisioner som inte är bedrägerier, men var noga med att fråga hur mycket kallt kallande, att söka och slå kvoter krävs innan du får ficka provision.

9. För mycket, för snabbt. Kör bort om de erbjuder dig jobbet på plats med mycket lite hänsyn eller tryck på dig för att lämna din nuvarande position ASAP.

10. Bli för personlig. Du kan bli ombedd att fylla i ett enkelt ansökningsformulär med alla dina personuppgifter, inklusive ditt födelsedatum, adress, mors efternamn och, naturligtvis, dina bankuppgifter så att de kan betala dig. Verkliga arbetsgivare begär bara dina bankuppgifter när de erbjuder dig en position - efter intervjun sa Christopher Delaney, grundare av EmploymentKing.co.uk.

11. Irrelevanta detaljer. Ditt husdjurs namn eller adresser som är ditt senaste fem år är ingen verksamhet. Svaren kan användas för att besvara säkerhetsfrågor på dina konton.

12. Ingen legitim e-postadress. Ett företag med ett vagt namn och en Yahoo! eller Gmail-adressen jibbar inte.

13. Besvärliga sökord. "Arbete hemifrån", "obegränsat intjäningspotential" och "behöver modellflickor för affärsverksamhet" är alla misstänksama, sade jobbsökaren William Richards, som framgångsrikt använde Craigslist för jobb före landning av fast anställning.

[InvestingAnswers Feature: Craigslist: 3 Used Treasures to Look For, 3 Duds att undvika] Om du fortfarande är osäker på om en notering är säker, kör den via Google och se om den dyker upp på andra webbplatser, inklusive företagets webbplats eller sociala profiler, något du vill se. När du har gjort dina läxor och företaget ser ansedda ut är det säkert säkert att ansöka.

Investeringssvaret:

Var skeptisk. Om ett jobb låter för bra för att vara sant, är det nästan alltid. När du ansöker om jobb, kvantitet inte trumkvalitet. Undersök bolaget innan du blint svarar på alla jobb.