Bilförsäkringskrav Affärsidé Exempel - Förvaltningsöversikt |

Ledningsöversikt

William Smith är grundare och president för CollisionSyzygy. Han har påbörjat processen att expandera företaget med positioner som behövs för att få fart i genomförandet av de viktigaste milstolparna som anges i det sista avsnittet.

Karen Zabo har en betydande bakgrund i bankförvaltningen och kommer att leda administrationens och marknadsföringssidan av verksamheten som vice President. Hennes primära funktioner omfattar övergripande förvaltning av administrativa aktiviteter och övervakning av kundservice och försäljningsrepresentanter.

Harry Bannister har betydande handelsfärdigheter och erfarenhet av ledning inom kollisionsreparationsverksamheten. Han kommer att fungera som vice verkställande direktör. Hans uppgift är att övervaka och hantera de tekniska aspekterna av CollisionSyzygy, inklusive personalbedömare, body shop-nätverket och de oberoende bedömarna.

** Återuppta materialet borttaget för sekretess.

6.1 Hanteringsteamförlopp

6.2 Personalplan

I följande tabell uppskattas personalkostnader från 1 juni 2000 till 31 maj 2002.

Personalplan
	FY 2001	FY 2002	FY 2003
Ordförande	120 000 $	$ 144 000	$ 172 800
Vice talman Operationer	$ 85,000	$ 97,750	$ 112,413
Vice president Administration	$ 85,000	$ 97,750	$ 112,413
IS-chef	$ 85,000	$ 97,750	$ 112,413
CFO	$ 41,665	$ 115,000	$ 132,250
COO	$ 41,665	$ 115,000	$ 132,250
Utvecklare (2)	$ 150,000	$ 172,500	$ 198,375
Personalbedömare (Totalt)	$ 320,004	$ 640,000	$ 736,000
	$ 324,000	$ 372,600	Marketing Reps (Totalt)
$ 99.996	$ 250, 000	$ 287 500	Verksamhetschef
$ 35.415	$ 97.750	$ 112.413	Administrativ chef
$ 196,200	$ 225,630		$ 31,250
$ 86,250	$ 99188	Summa Människor	24
43	43	Summan av lönerna	$ 1,393,555
$ 2,433,950	$ 2,806,243	Behov riktiga financials?	Vi rekommenderar att du använder LivePlan som det enklaste sättet att skapa automatisk ekonomi för din egen affärsplan.

Skapa din egen affärsplan