NY kvinnors lönekort minsta men pensionsbrist kan löpa

Goda nyheter, kvinnor i New York: I genomsnitt möter du den minsta skillnaden i lön mellan könen i någon stat i landet. De dåliga nyheterna: Du behöver fortfarande strumpa bort $ 1,13 för varje $ 1 en man i ditt tillstånd sparar för att njuta av samma storlek pension nest ägg.

Kvinnor som arbetar i New York år 2015 gjorde cirka 89 cent för varje $ 1 en man tjänat - landets minsta löneklyfta. New York var också bland de 10 staterna som kartlägger den mest förbättrade löneklyftan från 2007 till 2015, de senaste uppgifterna, enligt en ny studie från Investmentmatome.

Gap smalnar i vissa stater

Nationellt sett tjänade kvinnor i genomsnitt 80 cent för varje $ 1-man som gjordes 2015, baserat på medianinkomst - från 77,5 cent 2007, visar analysen av amerikanska folkräkningsbyråns data.

Dessutom var fyra av de fem stater som såg löneskillnaden mest krympande från 2007 till 2015 nära New York - Rhode Island, Delaware, New Hampshire och Connecticut - datashowen.

Varje år måste amerikanska kvinnor i genomsnitt placera besparingar på 1,25 dollar för varje $ 1 som en man investerar i ett 401 (k), traditionellt individuellt pensionskonto, Roth IRA eller annan investeringsplan för att spara ett motsvarande belopp, studien hittades.

New York kvinnor måste investera 1,13 dollar för varje $ 1 för att komma ikapp. I Oklahoma - det värsta tillståndet för lönehöjningsförbättring under samma tidsperiod - skulle kvinnor behöva spara 1,37 dollar för varje $ 1-man som sparas där.

Mer än lika lön för lika arbete

Både män och kvinnor kämpar för att spara för pensionering. National Pension Risk Index föreslår att ungefär hälften av amerikanska familjer inte sparar tillräckligt för att upprätthålla sin levnadsstandard när de har gått i pension. Men löneklyftan kan göra utmaningen mer uttalad för kvinnor, som bor i genomsnitt fem år längre än män.

Så vad ligger bakom löneklyftan? Forskning tyder på att problemet inte är så mycket att en kvinna som arbetar med ett visst jobb gör mindre än sin manliga kollega. snarare är det att oddsen är större att han kommer att stiga till den övergripande ledningen och tjäna mer.

En 2014 Harvard-studie tyder på att kvinnor är mycket mer benägna att ta karriäravbrott för barn och äldreomsorg, vilket slutar med att begränsa antalet kvinnor som jobbar i mer tidskrävande jobb med liten flexibilitet för familjens behov.

En checklista för att spara för pensionering

För att hjälpa löneavståndet att expandera till en ännu större pensionsbrist, försök med dessa förslag för att maximera besparingarna:

• Få hela matchen på ditt arbetsplatsens pensionskonto. Arbetsgivare kommer ofta att matcha - till ett begränsat antal - de pengar du bidrar till på arbetsplatsens pensionskonto, till exempel 401 (k) eller 403 (b). Dina bidrag görs förskott, direkt från din lönecheck.
• Ställ in en Roth eller traditionell IRA. IRA erbjuder också skatteförmåner till sparare som kvalificerar sig. Om du är gift och filskatt gemensamt, kan en icke-arbetande make öppnas och bidra till en IRA baserat på arbetande makeens inkomst. Prova en Roth IRA-kalkylator för att se hur mycket du kan bidra med.
• Använd ett skattepliktigt konto. Efter att du har utnyttjat skatteförmånade pensionssparande konton kan du investera ytterligare på aktiemarknaden på lång sikt. Medan det alltid finns viss osäkerhet när det gäller bestånd, kan det med hjälp av en lämplig risk hjälpa de dollar du sparar jobb hårdare.

Hitta klyftan i ditt tillstånd

Här är de stater där kvinnornas inkomster i genomsnitt är de mest - eller färre - cent på dollarn jämfört med män, och där löneskillnaden såg mest - eller minst - förbättringen. Om ditt tillstånd inte finns på någon av dessa listor kan du hitta det här.

10 stater med de minsta löneklyftorna år 2015

1. New York (Kvinnor gjorde 88,7 cent för varje $ 1 män tjänat)
2. Delaware (88,5 cent)
3. Florida (86,6 cent)
4. North Carolina (85,9 cent)
5. Rhode Island (85,8 cent)
6. Kalifornien (85,7 cent)
7. New Mexico (84,6 cent)
8. Hawaii (84,1 cent)
9. Vermont (83,8 cent)
10. Nevada (83,7 cent)

10 stater med de största löneklyftorna år 2015

1. Wyoming (kvinnor gjorde 64,4 cent för varje $ 1 män tjänat)
2. Louisiana (68 cent)
3. West Virginia (70,6 cent)
4. Utah (71,1 cent)
5. North Dakota (71,1 cent)
6. Montana (72,5 cent)
7. Oklahoma (73,2 cent)
8. Idaho (73,5 cent)
9. Michigan (74,3 cent)
10. Ohio (74,7 cent)

10 stater där löneforskningen förbättrades mest 2007-2015

1. Rhode Island: (Löneskillet krympt 10,96%)
2. Delaware: (10,19%)
3. New Hampshire: (9,87%)
4. Kentucky: (9,28%)
5. Connecticut: (9,00%)
6. Florida: (8,41%)
7. Illinois: (7,96%)
8. South Carolina: (7,83%)
9. New York: (7,76%)
10. New Mexico: (7,55%)

10 stater där lönsklyftan förbättrade minst, 2007-2015

1. Oklahoma (löneavståndet ökade med 5,57%)
2. Utah (växte 1,35%)
3. Vermont (växte 0,40%)
4. Texas (ingen förändring)
5. Idaho (löneklyftan minskade 0,45%)
6. Ohio (krympt 0,99%)
7. Nebraska (krympt 1,21%)
8. Georgien (krympt 1,28%)
9. Virginia (krympt 1,37%)
10. Colorado (krympt 1,37%)

Kevin Voigt är en personalförfattare på Investmentmatome, en personlig finanswebbplats. Email: [email protected]. Twitter: @kevinvoigt. Jonathan Todd är dataanalytiker på Investmentmatome. Email: [email protected].