7 Sätt att få dina medarbetare att tänka hållbart |
Ta mindre hänsyn till dina medarbetare!
Innehållsförteckning:
- 1. Skapa ett "grönt lag"
- 2. Visa resultat
- 3. Erbjud grön till anställda som "gå gröna"
- 4. Informera anställda om miljöfrågor
- 5. Placera återvinningsfack på mer än ett ställe
- 6. Luftrenande anläggningar
- 7. Ange ett exempel med investeringar i grön infrastruktur
1. Skapa ett "grönt lag"
Genomföra en personalstyrd kommitté för att komma fram till jordmedvetna åtgärder. Detta gör att alla känner sig mer engagerade och skapar en lagatmosfär.
2. Visa resultat
Lägg in företagets kraftpost någonstans där alla kan se den. Du kan prata hela dagen om att gå grön, men om du gör målet konkret ser du riktiga resultat. Du kan belöna anställda med en företagsfest, om ett visst belopp slås av kraftposten från en månad till nästa.
Du kan också ta alla vattenflaskor kastade ut av anställda om en vecka och visa dem så att de kan få en bild av hur mycket plast de använder.
För att få de resultat du vill ha, placera anteckningar på ljusbrytare, sänkor och vatten fontäner som påminner personal för att stänga av ljuset när de lämnar rummet och vara medveten om hur mycket vatten de använder Lägg också anteckningar av skrivare och datorer som ber arbetare att sätta dem i viloläge när de inte används.
3. Erbjud grön till anställda som "gå gröna"
Glöm inte, lite grönt att gå grönt kan göra mycket för att motivera anställda. Erbjuda incitament för carpooling till arbete eller med kollektivtrafik. Att ge en bonus till en arbetstagare som får nya sätt att lämna mindre miljöpåverkan kommer att ge ditt företag fler sätt att hjälpa Moder Nature.
4. Informera anställda om miljöfrågor
Många av dina anställda kanske inte vet mycket om miljöproblem, men lite kunskap kan gå långt för att få din personal att delta i dina gröna initiativ. Håll ett kort möte flera gånger om året för att informera anställda om miljöfrågor och sätt att de kan minska deras koldioxidavtryck.
5. Placera återvinningsfack på mer än ett ställe
Om möjligt, ge varje medarbetare sin egen papperskorgen vid sitt skrivbord tillsammans med en mindre papperskorgen. Att ha en personlig återvinningsbehållare gör det lättare för dem att återvinna och göra dem personligen ansvariga för att göra det, eftersom det kommer att framgå vem som är återvinning och vem som inte är. En liten papperskorgen kommer att fyllas upp snabbare och göra dina medarbetare mer medvetna om hur mycket avfall de genererar.
Också sätta upp skyltar som låter alla veta vad som kan och inte kan återvinnas. Överväg att ge anställda företagskläder så att de inte använder engångsbägare varje gång de gör kaffe.
6. Luftrenande anläggningar
Du vill ha lite frisk luft att gå med det nya tillvägagångssättet på kontoret. NASA har genomfört en ren luftstudie för de högsta luftrenande anläggningarna. Här är några av dem:
-
Areca Palm
Areca Palm är utmärkt för luftfuktning på ditt kontor medan du tar bort toxiner. Faktum är att det är så bra att avhjälpa torr luft att den kan användas istället för elektriska luftfuktare på vintern. På så sätt kan du spara energi medan du producerar renare luft.
-
The Lady Palm
The Lady Palm är en utmärkt för att göra kontoret mer estetiskt tilltalande när du rengör luften. Denna planta med lätta ögon och lungor bör vattnas utan gödselmedel och inte placeras i direkt solljus.
-
Gummianläggningen
Gummiverket gör ett stellararbete för att få toxiner som formaldehyd (finns i mattor och pappersprodukter), bensen (närvarande i plast och syntetfibrer) och ammoniak ur luften. Denna växt blir effektivare vid luftrening när tiden går.
-
English Ivy
English Ivy gör ett bra tillägg till ditt kontor om du har anställda med astma eller allergier. Inom några timmar efter att ha placerats i byggnaden kan den bli av med luftbaserad mögel.
Renare luft kan förbättra medarbetarnas humör och produktivitet.
7. Ange ett exempel med investeringar i grön infrastruktur
Skapa ett hållbart företag kräver åtgärder från både toppen och de anställda som utgör din bas. Enkla infrastrukturtillägg som rörelsekänsliga ljusomkopplare kan hjälpa till att påminna de anställda om att du försöker spara energi (och eliminera den sista-out-hits-the-lights conundrum). På samma sätt kommer mer betydelsefulla investeringar som att installera solpaneler för att fånga solens energi att göra ett starkt påstående om att ditt företag bryr sig om att bevara vår planets resurser.
Vilka andra idéer måste du få anställda som är involverade i att gå grönt?