Kvalificerad automatisk bidragsordning (QACA) Definition och exempel |
KONEs service & underhåll (Swedish)
Innehållsförteckning:
Vad det är:
A kvalificerad automatisk bidragsordning (QACA) är ett sätt att automatiskt skriva in anställda i en avgiftsbestämd plan som en 401 (k).
Hur det fungerar (exempel):
Ta till exempel ut att du får ett nytt jobb med en arbetsgivare som erbjuder en 401 (k) plan. Om arbetsgivaren har en QACA, registreras du automatiskt i 401 (k) planen och en viss procentandel av din lön läggs automatiskt in på ditt pensionskonto varje löptid. Det är ditt ansvar att välja bort programmet.
QACAs kräver också att arbetsgivare bidrar till planen, antingen via en match eller något annat bidrag. Dessa bidrag kanske måste klara sig. Vanligtvis kommer arbetsgivaren att placera 3% av din ersättning i planen under det första året av din anställning och sedan öka den 1% var och en av de närmaste tre åren.
Beloppet du bidrar till planen får inte överstiga 10% av din ersättning.
Varför det gäller:
QACAs är ett sätt att säkerställa att anställda blir inskrivna i avgiftsbestämda planer. Avgiftsbestämda planer är en automatisk och disciplinerad besparingsmekanism för människor, och arbetsgivaren får också vissa förmåner. Det är viktigt att notera att arbetstagaren måste fortsätta att välja bort planen när hans eller hennes tidigare borttagningsperiod löper ut.
